転職を成功させた看護師はコレをしていた！｜転職を成功させる方法を紹介

「転職したいな・・・」

と漠然と思っていても、なかなか行動に移せない人もいるのではないでしょうか。

行動に移せない理由は様々ですが、「転職することで今働いている場所より働きにくくなったら嫌だな」というのも転職活動に踏み出せない理由の一つだと思います。

他にも転職するに当たって不安はなかなか拭えないですが、転職を成功させた看護師の例を知ることで、自身も成功できるイメージが湧くのではないでしょうか。

今回は、転職を成功させた看護師がどのように転職活動をしてきたのか、成功させる秘訣を紹介します。

①自分の強みを言語化できている

どんなに条件のいい求人があっても、自身の準備が整っていなければ応募することができません。

応募先を探すよりも先に自己分析に時間をかけて、気になった求人が見つかったときにいつでも応募できるようにしましょう。

「自己分析が大切なことはわかったけど、どうやって分析したらいいんだろう・・・」と悩む場合は、まず下記３項目を思いつく限り洗い出してみましょう。

就職活動のときは、学生のときに頑張ってきたことを軸に自身の強みや特徴を見つけていたと思いますが、転職の場合の自己分析は「働いてきた経験」を軸に、自身の看護観や培ってきたスキルを採用担当者にアピールする必要があります。

転職したいと思った理由は、一つだけじゃなく様々な要因があるときもあると思います。一般的な退職したい理由としては下記のような理由が挙げられるのではないでしょうか。

こういった問題を解決したくて転職を考えてしまう人も多いと思います。それぞれの転職したいと思った理由に対し、「自分にとっての１番の理想」を明確にすることで、応募すべき求人を見極められるようになります。

例えば、「人間関係が悪くてやめたい…」と考えていた場合、「なぜ人間関係が悪いのか？」を考えてみましょう。

嫌な人がいるから・・・という場合もあるかもしれませんが、もしかすると人手不足のせいで激務になってしまっており、心の余裕がなくなっているせいかもしれません。

もしも今の仕事場で人手不足かつ激務なことが挙げられるのであれば、転職先では有給消化率が高い勤務先や、新人研修をしっかりやれる、人員に余裕のある職場を条件に応募することで問題が解決できるかもしれません。

また、もし転職したい理由が複数ある場合は、優先順位を考えて、譲れない部分と妥協できる点を明確にしましょう。

①自己分析、②転職したい理由の明確化

上記の２ステップが終わったら、自分にとって理想的な転職先が具体的になってきていると思います。

ここで考えなければいけないのが、理想の職場にとって自身がどのように貢献できるかです。

看護師は、これまで勤務してきた診療科や、職場によって求められるスキルや適性が変わるため、もしもこれまでの経験とは全く異なる環境下で働きたい場合は、教育制度が整っているところを選ぶようにしましょう。

募集要項や職場のサイトを見ても、実際に見ないとわからないことがたくさんあります。

院内の清掃が行き届いているか、休憩や仮眠室などのクオリティなど、機能部分はもちろん、患者さんの雰囲気やこれから同僚になるかもしれないほか看護師の様子など、職場見学で得られる情報はたくさんあります。

また、職場見学からそのまま面接の機会がもらえることもあるようです。

看護職での転職の面接では、ある程度何を聞かれるのか予想が付きますよね。

「なぜ転職しようと思ったのか」

「なぜ当院を選んだのか」

「これまでの職場で、人間関係に悩んだことはあるか、合った場合はどの様に乗り越えたか」

など、定番の質問から答えにくい質問まで様々な質問を想定し、どう答えるかを準備しておきましょう。

注意点として、答えを丸暗記していると、本番でも覚えていることをいうのに必死になってしまい、早口になったり、思い出せないとパニックになってしまったりと本来面接で１番大切なコミュニケーションが難しくなってしまいます。

そのため、何を話すのか要素だけを覚えておき、一言一句覚えようとするのは避けたほうが良いでしょう。

転職しようと思った場合、事前の準備期間を十分に取る必要があります。

今すぐに転職を考えていない場合でも、日頃から自己分析を行っていると、今働いている職場でも自分がしたいこと、得意なことをアピールできるのでおすすめです。

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理想の勤務先を探したり、将来の勤務先のイメージを具体的にするためにぜひご活用くださいね。